双闸中学召开青年教师座谈会
9月30日下午，双闸中学召开了全校35周岁以下的青年教师座谈会。目前，该校35周岁以下的青年教师35名，占在职教师总人数的48.6%，其中80年后出生的教师20人，占青年教师的近60%。青年教师已经成为学校教育改革、发展的一支生力军。只有赢得青年，才能赢得未来。学校十分重视青年教师队伍的建设，把关心、爱护、培养青年教师的成长以及青年教师的工作、学习、生活纳入行政的工作日程，各部门为青年教师的成长做了大量的工作。为使工作更具有针对性和实效性，把握青年教师的思想脉搏，本次座谈会就全校青年教师的自身建设及青年教师工作提出了四点意见：一、青年教师要树立坚定正确的政治方向，当好接班人；二、青年教师要发扬脚踏实地的作风，努力岗位成才； 三、青年教师要增强创新意识和创新能力，积极投身教育改革；四、树立青年就是未来的观念，切实加强青年教师工作。 本次会议还选举了新一届双闸中学教工团组织成员。
