建邺区教育局启动2011年新教师培训工作
建邺区2011年新教师培训班于8月23—25日在区教师进修学校举行，在为期三天的暑期培训，新教师将听取“新城教育发展报告、教师职业道德与学科教学工作以及班主任工作艺术”等系列专题讲座。在23日的开学典礼上，区教育局易善平局长、教育工委张石明书记、王灏晓副局长、王利波副局长、肖东副局长与会，区教师进修学校书记潘昌义主持会议。开学典礼上，区教育局领导向新教师赠送了展示我区名特优教师成长历程的《教育理想在三尺讲台上闪光》一书，区教师进修学校校长唐德海宣读了2011年新教师的培训计划；建邺实验小学的白淇菲老师作为2010年教师代表汇报了一年以来接受新教师培训的收获体会；南师附中新城初中的王林老师作为2011年新教师代表进行了发言。
当天，易善平局长针对新教师的特点，谆谆提出了教师职业的“四个学会”，即学会微笑、学会倾听、学会宽容、学会反思。易局长就加快新教师专业成长和事业进步，明确了三项具体要求：一是选择教师就是选择一份崇高。学高为师，身正为范，建邺教育为新教师成就事业创设了新的广阔平台，希望每位新教师立足岗位，尽快融入新的集体、适应新的环境，增强“三个意识”即爱生意识、师表意识、履职意识，做到“三情育人”即激情办学、真情爱校、亲情育人，人人争做合格教师，尽快成长为优秀教师。二是选择教师就是选择一份清贫。教师教书育人，重在言传身教，不计名利得失。希望每一位新教师在日常工作中要切实践行行知精神、斯霞品格，“捧着一颗心来，不带半根草去”，做到甘于奉献、守住寂寞、潜心育人、品德高尚。三是选择教师就是选择一份幸福。建邺要办教师幸福、学生快乐、群众满意的高品质教育，实现高位均衡、内涵发展、教育现代化，迫切需要一支师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍，同时也为教师幸福提供了广阔的舞台。希望每位新教师立足建邺，岗位成才，不断提升教师职业幸福的“四度”，即身心健康度、专业成长度、教育贡献度和家长满意度，以自己的不懈努力和深厚积淀成就事业的辉煌。
